Tanto più che il mental coach non si occupa solo di motivazione

Esatto

@appassionato , mi dispiace ma in questo caso sbagli. La tua opinione personale cozza contro ricerche scientifiche e prassi adottate ormai ovunque da datori di lavoro all’avanguardia. La società si muove in avanti…..il nostalgismo lasciamolo a quelli che “quando c’era lui i treni arrivavano in orario”.

@frank, ho solo espresso una mia opinione. Per me quello che fa il “mental coach” e quello che fa l’allenatore non possono essere due funzioni separate. Il primo mental coach (spero che il termine cada preso in disuso come quello di “life coach”) per conto mio *è* l’allenatore. Per capire che cosa intendo, mettiamola in ottica militare. Napoleone (restando unicamente nel merito militare) era il generale E il mental coach delle truppe. Te lo vedi a dire allo staff: “Oggi ci muoviamo così e cosà” e poi, rivolto al “mental coach”: “Tu vedi di motivare le truppe e risolvere le loro menate”.
Poi, che a livello individuale ognuno di noi possa di quando in quando avere bisogno se non altro di un “sounding board” è un discorso – per me – diverso.

va beh so’ dettagli. per ora giusto a Rovigo si lamenta zambo

Dici che uno psicoterapeuta farebbe comodo?

Quali erano i “tuoi tempi”? Quelli della caserma e delle esercitazioni farsa o ti sei fatto qualche missione “vera” all’estero ?
Così, tanto per sapere……